

PROGRAMME
2022-2024
Depuis 2004, Esprit Dauphine défend sans relâche les étudiants et ce qui fait de Dauphine un endroit si spécial. En 2022, avec vous, nous voulons poursuivre cet engagement.
Entre 2020 et 2022, les élus d’Esprit Dauphine ont choisi l’action concrète en faveur des enjeux quotidiens des étudiants. Grâce à notre engagement, les Erasmus du deuxième semestre 2021/2022 ont été garantis, les étudiants étrangers ont été exonérés de l’augmentation des frais de scolarité, un pass vie étudiante pour les boursiers a été créé...
Pour les deux années à venir, nous souhaitons répondre aux nouvelles préoccupations des dauphinois et à celles qui restent sans réponse à ce jour.
Notre seul projet, c’est vous.
En août, nous avons lancé La Grande Collecte avec un objectif : écouter les préoccupations quotidiennes des Dauphinois pour améliorer leur quotidien. De cette consultation d’ampleur, est ressorti un projet concret et en mesure de répondre à vos attentes : le Programme Commun des Dauphinois. En novembre, nous serons les seuls à porter ce projet de progrès, de justice et d’égalité, au service des Dauphinois, sans biais idéologique, sans importer des débats venus d’ailleurs.
En 2022, vous avez l’occasion de choisir des élus actifs en conseil, avec un bilan solide et des propositions de progrès. Esprit Dauphine n’a qu’un objectif : se battre pour vous.
QUATRE GRANDES MESURES POUR VOTRE QUOTDIEN
UN CENTRE DE SANTÉ
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Un médecin autorisé à prescrire et non plus simple consultant comme c’est le cas actuellement
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La possibilité de le choisir en médecin traitant
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Une prise de rendez-vous rendue possible et simplifiée (via Doctolib)
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Plus de moyens alloués à la santé mentale et physique des étudiants (15% des revenus de la CVEC)
DES REPAS DU CROUS DISPONIBLE LE SOIR
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Permettre aux étudiants d’acheter un repas équilibré et abordable à la sortie des cours, même s’ils finissent tard (18h45 ou 20h30)
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Lutter contre la précarité alimentaire et offrir une solution digne et efficace
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Offrir aux étudiants une offre d’alimentation saine, alternative aux solutions rapides moins bénéfiques pour la santé
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Participer à la lutte contre le gaspillage alimentaire
UNE AIDE A L'ACHAT DE MATÉRIEL INFORMATIQUE
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Créer un fonds de soutien à l’achat de matériel, en lien avec le CROUS et/ou la Fondation Dauphine, et une aide accordée sur critères sociaux
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Lutter contre les disparités dans l’accès aux ressources informatiques
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Permettre aux étudiants d’améliorer leurs équipements indispensables aux suivis des cours
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Réaliser une enquête, en lien avec l’administration, pour cibler au mieux ce dispositif
UN WELCOME DESK POUR LES ÉTUDIANTS ÉTRANGERS
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Orienter les étudiants étrangers dans leurs démarches administratives, auprès de Dauphine ou non
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Les guider vers tous les dispositifs d’aide qui peuvent leur servir
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Rassembler l’ensemble des dispositifs d’aides et les opportunités pour les
étrangers étudiant en France dans un guichet unique, avec une assistance permanente

SE BATTRE POUR L'ÉCOLOGIE
Installer des machines à café dotées de gobelets réutilisables de type écocup
Instaurer deux cours obligatoires par an et par année (L1/L2/L3) sur les enjeux écologiques et de développement durable
Doter chaque salle d'un bac de recyclage papier
Renouveler la Charte Green Spirit, engageant les associations à respecter des comportements écologiques et les accompagner vers des évènements 100% durables
Demander l'application de critères éthiques et environnementaux à tous les partenaires privés de Dauphine
Créer un espace de repos et de convivialité sur le modèle du cocon de sieste de la BU, en revalorisant l'espace de la ruche au centre de la cour
Mettre en place une séance de dépistage des IST et MST au moins une fois par an sur le campus
Etablir un catalogue de l'ensemble des dispositifs d'aide, pour qu'aucun étudiant ne passe à côté de ce qui est accessible et de ce qui pourrait l'aider
Proposer d'installer un garage à vélo pour répondre au manque de Vélib près de Dauphine

SE BATTRE POUR LA VIE ÉTUDIANTE

SE BATTRE CONTRE LES INÉGALITÉS
Donner la possibilité de suivre des cours de langue des signes sur le campus
Créer des collectes de protections périodiques et redistribuer les protections collectées dans les bacs déjà mis en place par Esprit Dau
Organiser des distributions alimentaires correspondant aux besoins des Dauphinois et comprenant des produits sains et issus de l’agriculture responsable
Créer un forum des sponsors réunissant des entreprises et start-ups prêtes à s'associer avec les associations dauphinoises
Mettre en place une plateforme centralisatrice pour les réponses aux interrogations des bureaux associatifs (budget, lancement de projet, recrutement)
Continuer le dialogue déjà ouvert avec les services de la vie associative pour que cessent les restrictions les plus dures (entretien, locaux, exigences bureaucratiques)
Défendre, dans le cadre de la réflexion sur les grands travaux, le droit des associations domiciliées à bénéficier d'un local pour assurer leur fonctionnement et leur vie interne

SE BATTRE POUR LA VIE ASSOCIATIVE

EXPÉRIMENTER POUR CHANGER DAUPHINE
Nous souhaitons que le passage au contrôle continu intégral (100% CC) en LSO soit envisagé et même expérimenté, sur le modèle de l’Université d’Avignon, qui a vu son taux de décrochage diminuer nettement. L’expérimentation permettra d’évaluer la pertinence de la pratique à Dauphine.
Instaurer un meilleur dialogue avec les chargés de TD et créer une structure de communication transversale pour remonter au plus vite les problèmes pédagogiques des étudiants
Défendre le principe "Dauphine en 5 ans" pour assurer un master à tous les dauphinois après leur licence
Instaurer des tarifs progressifs à Londres et Madrid pour plus d'égalité et des frais modulés sur nos campus à l'étranger
Faciliter le passage en cours à distance ou en co-modal, uniquement lors des périodes de fortes complications, notamment en cas de grèves.
Changer les modalités d'émargement pour que plus aucune copie ne puisse être perdue
Ancrer dans la culture MIDO le départ en mobilité en s'assurant que les étudiants ne soient plus pénalisés académiquement par leur départ et en élargissant l'offre de mobilités
Aligner le calendrier pédagogique de MIDO avec la vie étudiante, notamment le calendrier LSO, afin que la vie associative leur soit plus facilement accessible
Eclaircir les débouchées et parcours à l'issue de la double licence IA/SO ainsi que les possibilités de mobilité dans les autres licences
Créer des certifications facultative, en licence, et ce en langage de programmation (notamment Python), permettant aux étudiants de développer des compétences plus pratiques et applicables dans le monde professionnel
Remodeler la maquette de la L3 mathématiques afin d'alléger le premier semestre
Proposer des V.I.E et partenariats avec des entreprises étrangères lors de césure ou stage de fin d’étude
Créer des liens entre les différents masters avec des débouchées similaires, pour mutualiser les rencontres et attirer plus facilement les professionnels
Affecter un parrain de promo en partenariat avec Dauphine Alumni pour définir un lien entre les Alumnis et chaque master
Prôner le retour du DUAIP ( Diplôme Universitaire d'Accompagnement à l'insertion Professionnelle ) pour pouvoir bénéficier de stages en fin de M2